Конкурс на заміщення посад

2020-03-05

Державний вищий навчальний заклад «Прикарпатський національний університет імені Василя Стефаника»

оголошує конкурс на заміщення вакантних посад

     Кваліфікаційні вимоги:

Завідувачі кафедр:

  • української літератури – особи, які мають науковий ступінь (кандидата наук, доктора філософії, доктора наук) та/або вчене (почесне) звання відповідно до профілю кафедри, стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше 8 років;
  • матеріалознавства та новітніх технологій – особи, які мають науковий ступінь (кандидата наук, доктора філософії, доктора наук) та/або вчене (почесне) звання відповідно до профілю кафедри, стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше 8 років.

    Професорів кафедр:

  • фахових методик і технологій початкової освіти – особи, які, як правило, мають науковий ступінь доктора наук, вчене звання професора за профілем кафедри, або особи, які згідно з вимогами “Порядку присвоєння вченого звання професора і доцента” мають всі підстави щодо отримання впродовж двох років вченого звання професора та внесли вагомий внесок у підготовку науково-педагогічних кадрів (підготовлено щонайменше три кандидати наук), розвиток фундаментальних та прикладних досліджень, становлення і розвиток окремих напрямів підготовки (спеціальностей), упровадження сучасних методів навчання, виховання молоді тощо; стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше 8 років;
  • політичних інститутів та процесів – особи, які, як правило, мають науковий ступінь доктора наук, вчене звання професора за профілем кафедри, або особи, які згідно з вимогами “Порядку присвоєння вченого звання професора і доцента” мають всі підстави щодо отримання впродовж двох років вченого звання професора та внесли вагомий внесок у підготовку науково-педагогічних кадрів (підготовлено щонайменше три кандидати наук), розвиток фундаментальних та прикладних досліджень, становлення і розвиток окремих напрямів підготовки (спеціальностей), упровадження сучасних методів навчання, виховання молоді тощо; стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше 8 років;
  • соціальної психології та психології розвитку – особи, які, як правило, мають науковий ступінь доктора наук, вчене звання професора за профілем кафедри, або особи, які згідно з вимогами “Порядку присвоєння вченого звання професора і доцента” мають всі підстави щодо отримання впродовж двох років вченого звання професора та внесли вагомий внесок у підготовку науково-педагогічних кадрів (підготовлено щонайменше три кандидати наук), розвиток фундаментальних та прикладних досліджень, становлення і розвиток окремих напрямів підготовки (спеціальностей), упровадження сучасних методів навчання, виховання молоді тощо; стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше 8 років;
  • педагогіки та освітнього менеджменту ім. Б. Ступарика – особи, які, як правило, мають науковий ступінь доктора наук, вчене звання професора за профілем кафедри, або особи, які згідно з вимогами “Порядку присвоєння вченого звання професора і доцента” мають всі підстави щодо отримання впродовж двох років вченого звання професора та внесли вагомий внесок у підготовку науково-педагогічних кадрів (підготовлено щонайменше три кандидати наук), розвиток фундаментальних та прикладних досліджень, становлення і розвиток окремих напрямів підготовки (спеціальностей), упровадження сучасних методів навчання, виховання молоді тощо; стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше 8 років;
  • педагогіки початкової освіти –  особи, які, як правило, мають науковий ступінь доктора наук, вчене звання професора за профілем кафедри, або особи, які згідно з вимогами “Порядку присвоєння вченого звання професора і доцента” мають всі підстави щодо отримання впродовж двох років вченого звання професора та внесли вагомий внесок у підготовку науково-педагогічних кадрів (підготовлено щонайменше три кандидати наук), розвиток фундаментальних та прикладних досліджень, становлення і розвиток окремих напрямів підготовки (спеціальностей), упровадження сучасних методів навчання, виховання молоді тощо; стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше 8 років;
  • туризмознавства і краєзнавства – особи, які, як правило, мають науковий ступінь доктора наук, вчене звання професора за профілем кафедри, або особи, які згідно з вимогами “Порядку присвоєння вченого звання професора і доцента” мають всі підстави щодо отримання впродовж двох років вченого звання професора та внесли вагомий внесок у підготовку науково-педагогічних кадрів (підготовлено щонайменше три кандидати наук), розвиток фундаментальних та прикладних досліджень, становлення і розвиток окремих напрямів підготовки (спеціальностей), упровадження сучасних методів навчання, виховання молоді тощо; стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше 8 років.

     Доцентів кафедр:

  • методики музичного виховання та диригування – особи, які, як правило, мають науковий ступінь доктора наук; науковий ступінь кандидата наук, доктора філософії та вчене звання доцента чи старшого наукового співробітника за профілем кафедри, або особи, які згідно з вимогами “Порядку присвоєння вченого звання професора і доцента” мають всі підстави щодо отримання впродовж двох років вченого звання доцента, стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше 5 років;
  • кримінального права – особи, які, як правило, мають науковий ступінь доктора наук; науковий ступінь кандидата наук, доктора філософії та вчене звання доцента чи старшого наукового співробітника за профілем кафедри, або особи, які згідно з вимогами “Порядку присвоєння вченого звання професора і доцента” мають всі підстави щодо отримання впродовж двох років вченого звання доцента, стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше 5 років;
  • педагогіки початкової освіти – особи, які, як правило, мають науковий ступінь доктора наук; науковий ступінь кандидата наук, доктора філософії та вчене звання доцента чи старшого наукового співробітника за профілем кафедри, або особи, які згідно з вимогами “Порядку присвоєння вченого звання професора і доцента” мають всі підстави щодо отримання впродовж двох років вченого звання доцента, стаж науково-педагогічної (наукової) роботи не менше 5 років.

Особам, які бажають взяти участь у конкурсі, до 17.00 год. 31.03.2020р. подати у відділ кадрів університету заяву на ім’я ректора університету, написану власноруч, довідку  про  проходження  попереднього  (періодичного)  психіатричного  огляду, яка видається відповідно до Порядку проведення обов’язкових попередніх та періодичних психіатричних оглядів, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27 вересня 2000 р. № 1465; повідомлення про наявність (відсутність) реального чи потенційного конфлікту інтересів відповідно до Закону України «Про запобігання корупції».

У випадках відсутності в особовій справі претендента на посаду окремих документів, або їх невідповідності встановленим вимогам він зобов’язаний додатково подати:

документи, які підтверджують підвищення кваліфікації протягом останніх п’яти років (дипломи, сертифікати, свідоцтва, інші передбачені законодавством України документи);

особовий листок з обліку кадрів з фотографією розміром 3 х 4 сантиметри;

автобіографію;

засвідчені в установленому порядку копії документів про вищу освіту, науковий ступінь та вчене звання;

копію паспорта, засвідчену претендентом;

копію трудової книжки (для претендентів, які не працюють в університеті);

письмову згоду на збір та обробку персональних даних.

          Копії документів, які подаються претендентом (крім копії паспорта, яка засвідчується ним особисто), можуть бути засвідчені за місцем роботи претендента або нотаріально. Прийом документів здійснити за адресою: головний навчальний корпус, м. Івано-Франківськ, вул. Шевченка, 57, відділ кадрів (кабінет 219, тел. 59-60-41).